Mitgefühl als Ressource 

In sozialen, pädagogischen und pflegerischen Arbeitsfeldern ist Mitgefühl eine zentrale Kraft. Gleichzeitig kann intensive Beziehungsarbeit erschöpfen, wenn Fachkräfte dauerhaft über ihre Grenzen gehen.

Die Weiterbildung „Mitgefühl als Ressource“ beschäftigt sich mit der Frage, wie Mitgefühl stärkend wirken kann, ohne zur Überforderung zu werden. Es geht um Selbstfürsorge, professionelle Nähe und Distanz, emotionale Grenzen, Stressregulation und den Unterschied zwischen empathischer Belastung und tragfähigem Mitgefühl.

Geeignet für: Fachkräfte aus Sozialer Arbeit, Pflege, Pädagogik, Beratung, Ehrenamt und beziehungsintensiven Arbeitsfeldern
Format: Tagesseminar, Teamtag oder mehrteilige Weiterbildung
Themen: Mitgefühl, Selbstfürsorge, Burnout-Prävention, Stressregulation, Achtsamkeit, professionelle Beziehungsgestaltung